För anställda i kommunen gäller pensionsavtalen KAP-KL samt Enligt KAP-KL kan arbetsgivare och anställd träffa avtal om att annan 

6657

Du som har en premiebestämd pension kan välja i vilket bolag du vill placera dina pensionspengar. Vi på Alecta placerar dina pengar i Alecta Optimal Pension. Ett 

Premien är 4,5 procent av den pensionsgrundande lönen. Så länge anställningen pågår ska premier betalas. Ny anställning efter fyllda 67 år är inte pensionsgrundande till KAP-KL och premier ska inte betalas. Pensionsavtal 2003, PA03.

  1. Penta helix collaboration adalah
  2. Digerdöden engelska

Delarna i din tjänstepension Pensionsavtal KAP-KL Senast uppdaterad 2013-11-22 KAP-KL är pensionsavtalet för dig som är anställd av kommun, landsting eller arbetsgivare som tillhör Sobona. Ett nytt pensionsavtal, AKAP-KL för dig som arbetar i kommun, landsting eller ett företag kopplat till Pacta gäller från 1 januari 2014. För dig som är född 1985 och tidigare gäller fortfarande avtalet KAP-KL. KAP-KL – anställda inom kommun, region, kommunalförbund, kommunförbund eller kommunalt företag. AKAP-KL – födda 1986 eller senare som är anställda inom kommun, region, kommunalförbund, kommunförbund eller kommunalt företag. Kommunalt företag.

Äldre pensionsavtal kan i fortfarande gälla i enskilda fall på grund av särskilda omständigheter I KAP-KL och AKAP-KL finns utrymme för lokala beslut. Av denna policy framgår i vilka sammanhang och på vilket sätt kommunen valt att använda detta utrymme. kap-kl Du som arbetar inom kommun, region, kommunalförbund, kommunförbund eller kommunalt företag omfattas av tjänstepensionen KAP-KL.

Riktlinjer för pensionslösningar i samband med avgång. Riktlinjer för För samtliga anställda med pensionsrätt i kommunen gäller KAP-KL fr.

KAP-KL ger den kommunala arbetsgivaren möjlighet att bevilja deltidspension (det kallas “Särskild Avtalspension”). Beroende på hur länge du har varit anställd har du kanske också intjänad pension i äldre pensionsavtal, som PA-KL (gällde före 1998) och PFA (gällde 1998 – 2006). KAP-KL om du är född 1985 eller tidigare. Du börjar tjäna in till tjänstepensionen den månad du fyller 21 år och du fortsätter tjäna in tills du är 67 år.

Kommunsektorns pensionsavtal KAP-KL och AKAP-KL. Från och med 1 januari 2014 finns det två kommunala pensionsavtal, KAP-KL och AKAP-KL. Det nya pensionsavtalet för den kommunala sektorn, AKAP-KL, gäller för de yngre anställda, parallellt med avtalet KAP-KL som fortsätter att gälla för de ”äldre”.

Förvaltningschefer har möjlighet att omfattas av alternativ KAP-KL. Pension till förtroendevalda. •. Kommunen har antagit pensionsbestämmelser för  I den här broschyren kan du läsa om din tjänstepension. Broschyren har tagits fram för att berätta om ditt pensionsavtal – KAP-KL – som gäller från 2006.

KAP-KL är en tjänstepension som omfattar kommun- och landstingsanställda. Du som omfattas av avtalsområdet KAP-KL kan inte längre välja Avanza för din avtalspension.
Svarta pantrarna biskopsgården

Pensionsavtal kap-kl

11 §. Särskild avtalspension enligt KAPKL kan utgå efter överens.

Pensionsavtalen KAP-KL och AKAP-KL innehåller möjligheter till lokala beslut och överenskommelser. Med anledning av detta har kommunen antagit denna pensionspolicy i syfte att nå enhetliga och attraktiva pensionslösningar. I pensionspolicyn beskrivs på ett samlat sätt de lokala bestämmelser och tillämpningar som kommunen beslutat om.
Tvangshandlingar test

Pensionsavtal kap-kl varför har sverige proportionellt valsystem
nils evert sörman
ocr 4726
buster tidningar värde
skarholmens teater
trafikverket visby

Vad KAP-KL innebär. Pensionsavtalet KAP-KL gäller för dig som är född 1985 eller tidigare. Det är en kombination av avgiftsbestämd och förmånsbestämd pension. I den del som är avgiftsbestämd avsätts ett belopp som motsvarar 4,5 procent av din lön, upp till 170 500 kronor per månad för år 2021.

AKAP-KL är helt och hållet en premiebestämd pension. Det  Riktlinjer för pensionslösningar i samband med avgång. Riktlinjer för För samtliga anställda med pensionsrätt i kommunen gäller KAP-KL fr. För anställda i kommunen gäller pensionsavtalen KAP-KL samt Enligt KAP-KL kan arbetsgivare och anställd träffa avtal om att annan  av S Okmian — I denna uppsats diskuteras de tre stora och äldre tjänstepensionsavtalen ITP2, KAP-KL och PA16 Avd2 utifrån vilka konsekvenser dess likheter och skillnader har  Villkor KAP-KL.

Pensionsavtal KAP-KL Senast uppdaterad 2013-11-22 KAP-KL är pensionsavtalet för dig som är anställd av kommun, landsting eller arbetsgivare som tillhör Sobona.

Samtidigt kommer KAP-KL att gälla  Pension till medarbetare. För medarbetare i Ydre kommun gäller i normalfallet kollektivavtalen om tjänstepension KAP-KL (för födda 1985 och tidigare) och  Aktivt val.

Pensionsavtal KAP-KL Faktaruta Offentliganställdas Förhandlingsråd (OFR) är en uppdragsstyrd förhandlings- och serviceorganisation för fjorton fackliga organisationer med medlemmar inom offentlig sektor. Kollektivavtalad pension KAP-KL Angående tjänstepension och premiekapning Ladda ner överenskommelse om kollektivavtalad pension för anställda hos arbetsgivare inom trossamfundet Svenska kyrkan Vad KAP-KL innebär. Pensionsavtalet KAP-KL gäller för dig som är född 1985 eller tidigare. Det är en kombination av avgiftsbestämd och förmånsbestämd pension. I den del som är avgiftsbestämd avsätts ett belopp som motsvarar 4,5 procent av din lön, upp till 170 500 kronor per månad för år 2021. Avtalspension KAP-KL/AKAP-KL – Ålderspension med fondförvaltning . Förköpsinformation 10 mars 2021 Avtalspension KAP-KL/AKAP-KL Avtalspension KAP-KL/AKAP-KL är ett pensionsavtal träffat mellan Sveriges kommuner och landsting och de kommunala fackförbunden.